Microsoft zwalnia tysiące ludzi, ale szef dostał sporą podwyżkę
Z jednej strony masowe zwolnienia w Microsofcie związane ze spowolnieniem branży. Z drugiej strony zarząd nie narzeka na zarobki w 2022 roku, są większe nawet o 10%.
Microsoft zamierza zwolnić ponad 10 tys. pracowników, co stanowi około 5% całego personelu. To zapewne była trudna decyzja dla włodarzy firmy, choć być może jest coś, co nieco ich pokrzepi. Szef korporacji Satya Nadella nie może narzekać w tym roku na wynagrodzenie – zarobi o 10% więcej niż w roku ubiegłym.
Satya Nadella zarobi o 10% więcej
Całkowite wynagrodzenie Satyi Nadelli w tym roku wzrosło do 54,95 miliona dolarów amerykańskich (około 238,6 mln złotych), jak informuje serwis MarketWatch. Choć jego standardowa pensja wynosi ok. 2,5 mln dolarów, reszta to premie za akcje i nagroda w ramach planu motywacyjnego – razem ok. 52,34 mln USD. To właśnie te dodatkowe wynagrodzenia wzrosły względem 2021 roku, bazowa kwota 2,5 mln USD pozostaje bez zmian.
Może Cię zainteresować:
Co ciekawe, rośnie dysproporcja zarobków szefa Microsoftu względem zwykłego pracownika. Obecnie ten stosunek wynosi 289:1, co oznacza, że Satya Nadella zarobił niemal 300 razy więcej, niż wynosi przeciętne wynagrodzenie osób zatrudnionych w jego firmie. W roku 2021 było to 282:1, rok wcześniej 257:1 a w 2018 roku „zaledwie” 154:1. Mediana pensji przeciętnego pracownika Microsoftu wynosi 190,3 tys. dolarów. Podobnie sytuacja wygląda z pozostałymi członkami zarządu. Wiceprezes zarządu i dyrektor finansowa Amy E. Hood zarobi za rok 2022 ponad 26,3 mln USD, wiceprzewodniczący Bradford L. Smith zaś 23,4 mln USD.
Kryzys nie dotyczy kierownictwa Microsoftu
Choć masowe zwolnienia są wynikiem mniejszych zysków związanych z wpływem pandemii i kryzysu technologicznego na świecie, wszystko to odbywa się jakby poza kręgiem zarządu Microsoftu – nie dotyczy to najwyżej postawionych osób. Szefostwo giganta z Redmond, jak widać, dalekie jest od brania przykładu np. z byłego szefa Nintendo, zmarłego Satoru Iwaty, który w 2011 i 2014 roku obciął sobie pensję o połowę, by choć częściowo zrównoważyć mniejsze zyski firmy.
Więcej:Tryb AI od Google jest już w Polsce
- Microsoft
- Windows
- tech
- zarobki
- Satya Nadella
Komentarze czytelników
AUTO6 Generał
Zawsze to tak wygląda w korporacjach. Kierownictwo dostaje premie za obniżenie kosztów poprzez zwolnienia pracowników, obniżki pensji czy zatrudnianie ludzi na śmieciówkach.
Janczes Legend
to jedna z najwiekszych firm na swiecie, wiec prezes tez mus odpowiednio duzo zarobić. ci wylani z roboty majac takiego pracodawce w cv, tez sobie szybko coś znajdą. prawdopodobnie beda tam bardziej doceniani, wiec wszyscy beda zadowoleni.
Znubionek Generał
Posty DidymosGames wyglądaja jak efekt modelu językowego mającego wepchać jak najwięcej bzdur do tekstu i to w taki sposób by ztriggerować jak najwięcej ludzi.
Właśnie czytałem o tym, że zainfekowani w TLOU mają dalej świadomość, ale nie są w stanie kontrolować swojego ciała. Przerażające, ale nie aż tak jak wizja istnienia człowieka, który naprawdę miałby takie poglądy jak te w postach DidymosGames.
Na szczęście to tylko troll.
dzl Legend
DidymosGames, Twoje komentarze można podsumować tak:
Ten pier.... opresyjny system!!!
dzl Legend
Co jak co, ale zenujacy poziom dla golsta, to niczym szyty na miare garnitur.
Ghost się potrafi odkleić w kwestii ND, ale to nie jest ciągle poziom (Litera)(Litera)(Inna Litera).pl
Trafiają się tam normalni ludzie, ale w większości to po prostu najbardziej zabetonowana fanbojka PS w Polsce. Dużo gorsza niż musztarda PC tutaj.
GRYOnline.pl:
tvgry.pl:
