This is the Police: Zarządzanie podkomendnymi
Aktualizacja:
Profesjonalizm Funkcjonariuszy. Liczba pod imieniem wskazuje na poziom danego oficera. Jest to ogólny wyznacznik umiejętność twoich podkomendnych. Strzelanie, walka wręcz, prowadzenie pojazdu czy wszelkie próby rozmowy i negocjacji - to wszystko zamyka się w tej statystyce. Możesz ją podnieść kiedy zaliczysz pozytywnie wezwanie (+10, przestępca zostanie złapany, policjant i cywile przeżyją) lub kiedy wezwiesz posiłki (+5). Kiedy pomożesz przez asystowanie (lub wyślesz policjantów samych, bez detektywa) to twoi ludzie dostaną +20 punktów profesjonalizmu. Jeśli misja się nie powiedzie to w każdym wypadku tracą -10 punktów. Ucieczka przestępcy podczas prób zaaresztowania podejrzanego ze śledztwa kosztuje utratę -15. Wysyłaj mniej doświadczonych na łatwe zadnia, lub w grupie z lepszymi funkcjonariuszami. Gra podpowiada, że ci którzy mają około 150 punktów są na poziomie dostatecznym i powinni sobie radzić z większością zadań. Osobiście powiedziałbym, że do większości zadań będzie lepiej jak twój policjant posiada około 200 punktów. Wtedy bez problemu możesz go posyłać samego do prostych zadań. Poziom profesjonalizmu nie ma wpływy przy zadaniach dla mafii, burmistrza czy tych "zielonych" przysług dla obywateli.
Podobnie twoi detektywi zdobywają profesjonalizm poprzez rozwiązanie sprawy. Prowadzący otrzyma +60 punktów a każdy asystent +20. Kiedy dokona aresztowania otrzyma +20. Natomiast jak sprawa zostanie zamknięta (obojętnie czy uda się złapać przestępcę lub nie) to dostanie on kolejne +100 a asystenci +20. Za wszystkie inne wpadki -20 punktów profesjonalizmu.
Rangi (Badges). Co jakiś czas będziesz mógł awansować swoich podkomendnych. Takie wyróżnienie zapewni +50 punktów profesjonalizmu i wyższa rangę. Ta z kolei działa jak "aura" w innych grach. Policjanci, którzy wyruszają z taką osobą na wezwanie, będą działać trochę skuteczniej. Tym bardziej jeśli policjant z rangą ma wysoki poziom. Można przyznać rangę do maksymalnie 3 poziomu. Rangi, dają też zadowolenie pracownikowi i mogą go zmotywować do zaprzestania złych nawyków. Można również awansować detektywów. Te odznaki możemy też zostawić sobie na później, nie trzeba ich od razu używać. Jeśli policjant odbywa szkolenie, również zdobędzie jedną belkę w randze. Jeśli będzie miał maksymalny poziom, to dostanie tylko punkty profesjonalizmu.
Zostało jeszcze 52% zawartości tej strony, której nie widzisz w tej chwili ...
... pozostała treść tej strony oraz tysiące innych ciekawych materiałów dostępne są w całości dla posiadaczy Abonamentu Premium
Abonament dla Ciebie
- This is the Police - poradnik do gry
- This is the Police: Poradnik do gry
- This is the Police: Podstawy
- This is the Police: Porady ogólne i podstawy rozgrywki
- This is the Police: Interfejs
- This is the Police: Zarządzanie podkomendnymi
- This is the Police: Pieniądze, burmistrz i inne przeszkody
- This is the Police: Miejsca na mapie
- This is the Police: Wezwania, przysługi, protesty i wojna mafii
- This is the Police: Śledztwa
- This is the Police: Gangi
- This is the Police: Seryjny Morderca
- This is the Police: Szturm
- This is the Police: Podstawy
- This is the Police: Poradnik do gry
Komentarze czytelników
Czy ktoś w redakcji ogóle sprawdza te wypociny? Poziomu merytorycznego nie oceniam ale ilość literówek, błędów stylistycznych a nawet ortograficznych jest zatrważająca!!
Co należy zrobić jeżeli detektywi pracujący przy śledztwie nie dostarczają nowych slajdów? Przydzielałem do sprawy 6 osób i nic. Zmieniałem głównego na lepszego i też nic. Mam to archiwizować i wrócić potem gdy będę miał lepszych ludzi? Ciężko będzie ich wytrenować jak śledztwa nie będzie można skończyć.
Dobrze myślisz:) Czasem niektóre śledztwa mają ten próg trudności dość wysoki, sam ciągnąłem jedno śledztwo aż 30 dni, zanim skumałem się, że sobie nie dają rady.
Najlepiej zarchiwizuj to śledztwo, przydziel ludzi do innego, wyślij kilku detektywów do akademii, zatrudnij nowych jeśli mają naprawdę wysokie statsy. Wtedy wróć do niego z powrotem, przydziel najlepszego o najwyższej randze i czekaj na rezultaty.
Osobiście staram się mieć po dwóch w zmianie naprawdę dobrych śledczych - ogólnie mam 12, a 4 z nich ma profesjonalizm 800+.
Warto też awansować tych najlepszych śledczych. Jeśli jest on tym głównych, reszta będzie sobie lepiej radzić (tak jak przy policjantach).
Dlaczego w poradniku nie ma chyba najtrudniejszej części gry czyli śledztw? Serio, co mi po tym, że ktoś opisze dzień po dniu, skoro śledztwa to najtrudniejsza część gry i w późniejszym etapie są frustrujące. Zaciąłem sie na dwóch i za nic w świecie nie umiem tego ułożyć.
Też niestety zawiesiłem się na sprawie z chińskim gangiem i nie wiem jak poukładać okienka w sprawie kradzionego naszyjnika. Jakby ktoś znał rozwiazanie... :)
Są w trakcie realizacji, po niedzieli będą. Jak powiesz na jakich się zaciełeś, to postaram się ci pomóc.
@Fett
Jeśli chodzi ci o chiński gang na początku to masz rozwiązania do pierwszego:
Wie ktoś dlaczego nie mogę zakończyć śledztw? Odkryłem kto jest sprawcą i na drugi dzień możliwość aresztowania znika (wiem, że gra mówi, że podejrzany nie będzie czekał wiecznie, ale śledztwo stoi. Nie można go zamknąć a detektywi prowadzący blokują się na śledztwie na zawsze) Mam już dwa takie śledztwa a na dodatek nie mogę wczytać gry bo sledztwo rozwiązałem w niedzielę i bym musiał cały tydzień powtarzać
Owszem, opisałem to w poradniku: Zarządzanie podkomendnymi -> Rangi (Badges).
Oprócz efektu natychmiastowego (+50 profesjonalizmu) i awansu na wyższą rangę, gra podpowiada, że obecność funkcjonariusza lepiej wpłynie na grupę, którą wyślesz w teren. Ma go też zachęcić do zarzucenia złych nawyków i poważniejszego traktowania pracy (np. nie będzie często wyskakiwał rano z głupimi prośbami.
Jaki jest rzeczywisty efekt - trudno mi ocenić. Tak samo jak rzeczywisty wpływ profesjonalizmu na pracę policjantów.
Nie wiem czemu twórcy uparli się, aby dawać policjantom odznaki, żeby mogli awansować. Przecież kiedy policjant zaczyna pracę, to właśnie dostaje odznakę, nie? ;)
Widać, że dajesz ludziom "belki" - zobacz sobie te zdjęcia prawdziwych rang w policji, lub wpisz w google.
http://www.testydopolicji.info/uploads/1/1/2/9/11298155/4078310_orig.jpg
http://firedognz.weebly.com/uploads/1/8/3/2/18326179/733455_orig.jpg
http://swordandpen.tripod.com/rank_images/pic_united_states_police_examples.gif
Wie ktoś do czego służą odznaki? Czy przydzielanie ich daje jakieś trwałe efekty? Nie zostało to kompletnie wyjaśnione w tutorialu (w poradniku zresztą też :P) :/
Zabrania się kopiowanie jakichkolwiek obrazków, tekstów lub informacji zawartych na tej stronie. Strona nie jest powiązana i/lub wspierana przez twórców ani wydawców. Wszystkie loga i obrazki są objęte prawami autorskimi należącymi do ich twórców.
Copyright © 2000 - 2025 Webedia Polska SA wszelkie prawa zastrzeżone.